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Psicología Organizacional
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Autor(es)
2016
Significados sobre el proceso de selección que forman los estudiantes universitarios y analistas de selección de 2 organizaciones de Quito
Rodríguez Galarza, Ana Gabriela
2017
Inequidad de género dentro del proceso de selección de personal de una institución educativa
Cárdenas Salazar, Estefany Carolina
2017
Efectividad del proceso de selección por competencias para docentes de un colegio privado
Regalado Tamayo, Jennifer
2017
La comunicación interna y su incidencia en el desempeño laboral de una empresa privada en Quito
Montesdeoca Salazar, Jhael Mishell
2011
Elaboración de una guía de entrevistas basada en el modelo de incidentes críticos para los cargos de Jefe de Trade Marketing y Comunicador Corporativo, para los consultores que se encuentran dentro del área de selección en la firma Hunter y Hunter consultores
Castillo Fierro, Esteban Javier
2009
Diseño de un programa de selección de personal basado en perfiles por competencias, que facilite la contratación del elemento humano más idóneo, para laborar en empresas turísticas de la provincia de Esmeraldas
Hanze Andrade, Elías
2013
Diseño de un plan de selección basado en Competencias para Vendedores de Pólizas de Seguro en una Empresa de Servicios de Medicina Prepagada
Del Castillo Plata, Erika Cristina
2011
Modelo de procesos para la selección de aspirantes a puestos de asistencia operativa, como apoyo a las coordinaciones académicas de la Universidad de las Américas
Galarza Simbaña, Carlos Alberto
Otras opciones relacionadas
Autor
1
Castillo Fierro, Esteban Javier
1
Cárdenas Salazar, Estefany Carolina
1
Del Castillo Plata, Erika Cristina
1
Galarza Simbaña, Carlos Alberto
1
Hanze Andrade, Elías
1
Montesdeoca Salazar, Jhael Mishell
1
Regalado Tamayo, Jennifer
1
Rodríguez Galarza, Ana Gabriela
Descriptores
7
PSICOLOGÍA ORGANIZACIONAL
4
APTITUD PROFESIONAL
3
EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO
2
DESCRIPCIÓN Y VALUACIÓN DE PUESTOS
1
COMUNICACIÓN ORGANIZACIONAL
1
DESARROLLO PROFESIONAL
1
ENTREVISTAS LABORALES
1
INDUSTRIA TURÍSTICA
1
INSERCIÓN Y REINSERCIÓN LABORAL
1
MERCADO LABORAL
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