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Vista previa	Fecha de publicación	Título	Autor(es)
	2022	Gestión de la comunicación corporativa de El Ordeño y su incidencia en el posicionamiento de los valores intangibles en sus diversos stakeholders	España Salvador, Rommy Andrea
	2017	El impacto de la doble presencia en las relaciones familiares de las mujeres del área de talento humano de una institución pública de Quito	Mayorga Carrillo, Tatiana Salomé
	2015	La influencia de la jornada laboral excepcional en las relaciones conyugales de trabajadores petroleros del área operativa en la ciudad de Quito y su efecto en el desempeño laboral visto desde un estudio de caso	Andino Urquizo, María José
	2014	El Nivel de Estrés Socio-Laboral en una Institución Financiera	Cevallos Játiva, Ana Marcela
	2015	Percepción de las jefaturas y del personal en el departamento administrativo en una empresa farmacéutica de Quito sobre satisfacción laboral	Santamaría Montalvo, Cecilia Alejandra
	2014	Propuesta de un plan de comunicación interna para mejorar el clima laboral y fortalecer el nivel de pertenencia de los públicos internos de la empresa Kreston Audit Services Ecuador	Vivero Sánchez, Jennifer Carolina
	2018	Relación entre interacción trabajo-familia y desempeño laboral en asesores comerciales de una empresa multinacional de consumo masivo	Gallo Ricaurte, Diana Carolina
	2015	La socialización organizacional y engagement en el área administrativa de una institución financiera en la ciudad de Quito	Ávila Verdesoto, Esteban Emiliano
	2015	Viabilidad de la aplicación del contrato de trabajo a las relaciones entre futbolistas profesionales y sus empleadores: equipos de fútbol	Vásconez García, Benjamín Marcelo

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