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Tipo de material : bachelorThesis
Título : Estimación del costo de oportunidad del trabajo no remunerado (TNR) de las mujeres entre 18 hasta 60 años del área urbana en el Ecuador (año 2010)
Autor : Aráuz Cabuyales, María Belén
Tutor : Córdova Montero, Gabriela
Palabras clave : EMPLEO;SUBEMPLEO;DESEMPLEO;AMAS DE CASA
Fecha de publicación : 2014
Editorial : Quito: Universidad de las Américas, 2014
Citación : Araúz Cabuyales, María Belén. (2014). Estimación del costo de oportunidad del trabajo no remunerado (tnr) de las mujeres entre 18 hasta 60 años del área urbana en el ecuador (año 2010). Facultad de Ciencias Económicas y Administrativas. UDLA. Quito. 100 p
Resumen : El presente trabajo estima el costo de oportunidad de las amas de casa entre 18 y 60 años de edad para el área urbana en Ecuador, usando datos laborales de la Encuesta de Empleo, Desempleo y Subempleo (ENEMDU), y del módulo de la Encuesta Uso del Tiempo (EUT) de junio de 2010, se utiliza la metodología de Heckman (1977) que corrige los problemas de sesgo de selección por falta de datos estadísticos en la variable dependiente y determina los factores influyentes para que la mujer decida trabajar. Los resultados del modelo demuestran que el costo de oportunidad incrementa, principalmente, cuando la mujer aumenta los años de escolaridad aprobados y conoce un idioma extranjero. En cuanto a la participación laboral, la mujer casada y unida es menos propensa a entrar a trabajar en comparación al grupo de mujeres solteras, separadas, divorciadas y viudas.
Descripción : This paper estimates the opportunity cost of housewives between 18 and 60 years old for the urban area in Ecuador, using employment data from the Survey of Employment, Unemployment and Underemployment (ENEMDU) and from the Time Use Survey (TUS) from June 2010. The Heckman (1977) methodology was used to correct for selection bias which is caused by statistical data missing on the dependent variable and determines the influential factors on women’s decision to work. The model results show that the estimated opportunity cost increases when a woman increases the approved levels of schooling and knows a foreign language. In terms of labor force participation, a married woman is less likely to go to work than a single, separated, divorced and widowed woman.
URI : http://dspace.udla.edu.ec/handle/33000/7659
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