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Tipo de material : masterThesis
Título : Estudio de prevalencia de estrés en personal de ventas al por mayor y menor
Autor : Casillas Ruiz, Maria Alejandra
Herrera Reinoso, Fernanda Lucia
Tutor : Herrera Reyna, Paulina
Palabras clave : ESTRÉS LABORAL;ENFERMEDAD PROFESIONAL;CONDICIONES DE TRABAJO;AMBIENTE DE TRABAJO
Fecha de publicación : 2022
Editorial : Quito: Universidad de las Américas, 2022
Citación : Casillas, M.; Herrera, F. (2022). Estudio de prevalencia de estrés en personal de ventas al por mayor y menor (Tesis de maestría). Universidad de las Américas, Quito.
Resumen : La actividad comercial en centros comerciales constituye una ocupación de interés para estudiar los riesgos psicosociales que enfrentan los trabajadores principalmente debido a los horarios en que se organiza el trabajo. Este estudio se ha desarrollado para establecer relaciones causa efecto entre las condiciones de trabajo y el deterioro de la salud física, mental y emocional, así como el aumento de niveles de estrés. Mediante un estudio epidemiológico de corte transversal se ha obtenido datos de personal de ventas en almacenes de centros comerciales de la ciudad de Quito, se ha concluido que existe relación entre factores personales como estado civil, factores laborales como la cantidad de días laborables por semana y los factores psicosociales como la doble presencia, carga doméstica y exigencias psicológicas. Se aplicó un análisis estadístico bivariado con las variables independientes considerando como variables efecto las dimensiones Salud Mental, Salud General, Vitalidad y Estrés, de las cuales se definió como variables de interés aquellas que arrojaron valores p menores a 0.05 obtenidos con la prueba estadística Chi cuadrado y finalmente se conjugaron en una regresión logística las variables definidas como estadísticamente significativas para concluir que el estado civil, las jornadas de trabajos demandantes y el factor de doble presencia afectan a la población de estudio.
Descripción : Commercial activity in shopping centers is an occupation of interest to study the psychosocial risks faced by workers mainly due to the schedules in which work is organized. This study has been developed to establish cause effect relationships between working conditions and the deterioration of physical, mental and emotional health, as well as increased stress levels. Through a crosssectional epidemiological study, data has been obtained from sales personnel in warehouses of shopping centers in the city of Quito, it has been concluded that there is a relationship between personal factors such as marital status, labor factors such as the number of working days per week and psychosocial factors such as double presence, domestic load and psychological demands. A bivariate statistical analysis was applied with the independent variables considering as effect variables the dimensions Mental Health, General Health, Vitality and Stress, of which those that yielded p values less than 0.05 obtained with the Chi square statistical test were defined as variables of interest. and finally, the variables defined as statistically significant were combined in a logistic regression to conclude that marital status, demanding working days and the double presence factor affect the study population.
URI : http://dspace.udla.edu.ec/handle/33000/14311
Aparece en las colecciones: Maestría en Seguridad y Salud Ocupacional

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