| Vista previa | Fecha de publicación | Título | Autor(es) |
 | 2013 | Análisis de las actitudes del personal administrativo de una cooperativa de ahorro y crédito con respecto a la aplicación del programa de pausas activas | Naranjo Del Pozo, Sofía Alexandra |
 | 2011 | Aplicación de los valores corporativos del Consejo de la Judicatura de la ciudad de Quito y su incidencia en el manejo del talento humano por parte de la Dirección Nacional de Personal del Consejo de la Judicatura | Ibarra Lazcano, Carla Alexandra |
 | 2017 | Beneficios del sistema de compensación para la motivación del personal administrativo de una empresa privada comercializadora de materiales de construcción de la ciudad de Quito | Peñaherrera Arcos, Vanessa Grisel |
 | 2012 | Creación del clasificador de puestos para el área de concesión de crédito de la oficina Quito de la Corporación Financiera Nacional (CFN) | Fabara Jaramillo, María Belén |
 | 2014 | Diagnóstico de Conflicto entre los contextos de Trabajo y Familia en el Área de Supervisión, Perteneciente a una Empresa Orientada al Servicio de Construcción en el Ámbito Petrolero, con Jornadas Laborales Excepcionales | Zambrano Cisneros, Carolina Elizabeth |
| 2017 | Diseño de un modelo de selección por competencias para el área de terapia intensiva de la Clínica Novaclínica, durante el año 2017 | Sandoval Pazmiño, Ricardo Paúl |
| 2017 | Evaluación de la satisfacción del usuario con respecto a la calidad de atención en el servicio de odontología del Centro de Salud No.8 mediante encuesta | Loor Jara, Evelyn Ivonne |
| 2015 | Factores que determinan el compromiso organizacional en el área administrativa en una empresa privada en la ciudad de Quito | Erazo Merino, Diana Monserrat |
| 2018 | El impacto del teletrabajo en la cultura organizacional en empresas privadas financieras desde la perspectiva de jefaturas | Echeverría Manrique, María Magdalena |
 | 2009 | Implementación de los subsistemas de recursos humanos en la Dirección General de Talento Humano de la Asamblea Nacional, sobre la base del mejoramiento de procesos | Ortiz Cárdenas, Diana Carolina |
| 2019 | Liderazgo autoritario y su relación con el desempeño laboral en colaboradores del área comercial de una Institución financiera en Quito | Vargas Flores, Eliana Estefanía |
| 2018 | Liderazgo transformacional y su relación con el engagement de colaboradores administrativos de una empresa farmaceútica en Quito | Molina Vargas, Daniel Alejandro |
 | 2016 | Medición de perfiles de competencias y conocimientos en los colaboradores de una organización privada del norte de Quito dedicada a la asesoría y asistencia técnica | Morales Gutiérrez, Denise Cristina |
| 2015 | Percepción de las jefaturas y del personal en el departamento administrativo en una empresa farmacéutica de Quito sobre satisfacción laboral | Santamaría Montalvo, Cecilia Alejandra |
 | 2015 | Percepción de Liderazgo desde la Perspectiva de los Subalternos y Jefes de una Organización de Servicios Petroleros | Yépez Herrera, Diana Carolina |
 | 2015 | Perfil de Competencias del Psicólogo Organizacional para las Empresas Privadas de Servicios de Quito | Arteaga Vásquez, Andrea Carolina |
 | 2015 | Perfil por Competencias del Ejecutivo de Crédito que se Requiere para Trabajar en el Sector de Microfinanzas | Valle Valles, María Gloria |
| 2015 | Relación entre características socio-demográficas con el nivel de estrés laboral, en cargos de línea de supervisión en personal de empresas privadas del centro-norte de Quito | Lalama Calero, Andrea Carolina |
 | 2015 | La socialización organizacional y engagement en el área administrativa de una institución financiera en la ciudad de Quito | Ávila Verdesoto, Esteban Emiliano |
