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Campo DC Valor Lengua/Idioma
dc.contributor.advisorPáez Benalcázar, Álvaro Santiago-
dc.creatorUlloa Nájera, Jorge Andrés-
dc.date.accessioned2015-05-18T23:06:24Z-
dc.date.available2015-05-18T23:06:24Z-
dc.date.issued2010-
dc.identifier.citationUlloa Nájera, J. A. (2010). Implementación de la equidad laboral para las personas con discapacidad. (Tesis de pregrado). Universidad de las Américas, Quito.es_ES
dc.identifier.otherUDLA-EC-TAB-2010-14-
dc.identifier.urihttp://dspace.udla.edu.ec/handle/33000/467-
dc.descriptionThe following investigation talks about the problems of the employees with disabilities. This is based on the legal dispositions that have to be followed, which give support, as state politics do. This is a social problem that concerns to all the members of a community, because of all the consequences that employee inclusion represents. For that reason we have to look for alternatives in order to help to include dispositions for solving this problem with equity.en
dc.description.abstractLa investigación a continuación plantea el problema de la inequidad laboral de las personas con discapacidad, por tal motivo se basa en el cumplimiento de las disposiciones legales que sirven como amparo al igual que el efectivo cumplimiento de las políticas estatales. Este es un problema social que atañe a todos los miembros de una colectividad debido a la variedad de aspectos que conlleva una verdadera inclusión laboral, para lo cual se encaminaran mecanismos de ayuda efectiva para el cumplimiento de las normas y la implementación de una real equidad...es_ES
dc.format.extent119 p.es_ES
dc.language.isospaes_ES
dc.publisherQuito: Universidad de las Américas, 2010es_ES
dc.rightsopenAccesses_ES
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/3.0/ec/es_ES
dc.subjectSOCIOLOGÍAes_ES
dc.subjectEQUIDADes_ES
dc.subjectPERSONAS CON DISCAPACIDADes_ES
dc.subjectDERECHO A LA INCLUSIÓN SOCIALes_ES
dc.titleImplementación de la equidad laboral para las personas con discapacidades_ES
dc.typebachelorThesises_ES
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