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Tipo de material : bachelorThesis
Título : Análisis del Subsistema de “Análisis y Descripción de Cargos”, dentro de una Pyme de Catering en la Ciudad de Quito
Autor : Villalva Ramírez, Sofía Evelyn
Tutor : De Guzmán Cousin, María Alexandra
Palabras clave : PYME;CATERING;CARGOS;DISCUSIÓN TEMÁTICA
Fecha de publicación : 2014
Editorial : Quito: Universidad de las Américas, 2014
Citación : Villalva Ramírez, Sofía Evelyn (2014). Análisis del Subsistema de “Análisis y Descripción de Cargos”, dentro de una Pyme de Catering en la Ciudad de Quito. Facultad de Derecho y Ciencias Sociales. UDLA. Quito. 131 p.
Resumen : El presente trabajo de investigación presenta de manera pragmática un análisis consensuado del subsistema de análisis y descripción de cargos de una empresa de servicios de catering dentro de la ciudad de Quito, considerando dos elementos, el exploratorio que se utilizó para el levantamiento de la información y el descriptivo que muestra el cómo desarrollar el subsistema dentro de la empresa. El documento inicia mostrando la descripción del proyecto de investigación, su justificación y objetivos que guiaron la presente propuesta estratégica; luego se indica una investigación de escritorio sobre la fundamentación teórica en la que se basó el proyecto incluyendo la bibliografía relevante y los sustentos legales que rigen la implementación posterior de los resultados...
Descripción : This research paper presents a pragmatic analysis of the subsystem of analysis and job descriptions inside a catering company in Quito, considering two elements, the exploratory survey that was used to gather information and the description showing how to develop the subsystem within the company. The research starts with the description of the project, their main reasons and objectives that guided the strategic proposal, then, the project shows the theoretical foundation on which was based the project, including relevant literature and legal underpinnings for governing subsequent implementation of the results...
URI : http://dspace.udla.edu.ec/handle/33000/3486
Aparece en las colecciones: Psicología Organizacional

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