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Campo DC Valor Lengua/Idioma
dc.contributor.advisorVásquez Calahorrano, Segundo Miguel-
dc.creatorMosquera Morales, Richar Homar-
dc.date.accessioned2015-09-15T19:40:38Z-
dc.date.available2015-09-15T19:40:38Z-
dc.date.issued2015-
dc.identifier.citationMosquera Morales, R. H. (2015). Guía de procedimientos para la difusión de programas comunitarios de servicio social y cultural de radio Wao Apeninka a fin de posicionar su imagen como ente de apoyo ciudadano (Tesis de maestría). Universidad de las Américas, Quito.es_ES
dc.identifier.otherUDLA-EC-TMDCEI-2015-05-
dc.identifier.urihttp://dspace.udla.edu.ec/handle/33000/2781-
dc.descriptionThis Procedural Guide for the dissemination of Community programs of social and cultural Wao Apeninka radio service, aims to strengthen all levels of the organization communication provided by the “strategic” management of internal and external communication, achieving its impact on management and motivation of human talent. In developing the research, the proposed methodology was combined by a studio audience, interviews and surveys. These techniques allowed to know the levels of radio audiences, perceptions by the partners on the management of internal communication, the work environment, cultural attributes and the degree of knowledge on certain topics proposed to solve the requirements. Then, detailed and strategically, each action is planned to create synergy in coordinating activities...en
dc.description.abstractLa presente Guía de Procedimientos para la difusión de programas comunitarios de servicio social y cultural de Radio Wao Apeninka, se orienta a fortalecer todos los niveles comunicacionales de la organización facilitados por la gestión “estratégica” de la comunicación interna y externa, logrando su incidencia en la gestión y motivación del talento humano. En el desarrollo de la investigación, la metodología propuesta fue combinada por un estudio de audiencia, entrevistas y encuestas. Estas técnicas permitieron conocer los niveles de audiencias de la radio, las percepciones por parte de los colaboradores sobre la gestión de la comunicación interna, el clima laboral, atributos culturales y el grado de conocimiento en determinados temas propuestos para dar solución a los requerimientos...es_ES
dc.format.extent183 p.es_ES
dc.language.isospaes_ES
dc.publisherQuito: Universidad de las Américas, 2015es_ES
dc.rightsopenAccesses_ES
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/3.0/ec/es_ES
dc.subjectCOMUNICACIÓN ORGANIZACIONALes_ES
dc.subjectMEDIOS DE RADIODIFUSIÓNes_ES
dc.subjectRADIO COMUNITARIAes_ES
dc.subjectESFERAS DE COMUNICACIÓNes_ES
dc.titleGuía de procedimientos para la difusión de programas comunitarios de servicio social y cultural de radio Wao Apeninka a fin de posicionar su imagen como ente de apoyo ciudadanoes_ES
dc.typemasterThesises_ES
Aparece en las colecciones: Maestría en Dirección de Comunicación Empresarial e Institucional

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